درستُ على يد الدكتُورة المصرية راوية حسن مساق علمي يسمى مدخل إستراتيجي
لتخطيط وتنمية الموارد البشرية، ناقشت معها مسألة توجهات بعض الدول تجاه مسألة
توطين الوظائف وكسب الخبرات من الوافدين، خرجت بنتيجة: أن كل فرد له ميزة تنافسية،
ولهذا فان مسألة نقل المعرفة الضمنية وكيفية إدارتها هو تحدي المُستقبل.
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق
ملحوظة: يمكن لأعضاء المدونة فقط إرسال تعليق.